V čele Státního úřadu pro jadernou bezpečnost, kde kočíruje přes dvě stovky pracovníků a více než půlmiliardový rozpočet, je už třetí dekádu. Přijde-li řeč na jadernou fyziku, není u nás vyhledávanějšího odborníka.
Jak využíváte digitální technologie a AI? Jaký mají vliv na vaši práci?
Digitální technologie mi umožňují flexibilitu jak v čase, tak v prostoru. Využívám je neustále. AI má v mé profesi velký potenciál, pomáhá třeba z velkých dat identifikovat vzory, které by mohly zůstat přehlédnuty. Zatím je to však poměrně „hloupá Matylda“, je třeba ji hlídat a kontrolovat.
Jak vnímáte oblast ESG a její vliv na budoucnost byznysu?
Nevím, proč si vždycky vzpomenu na Roberta Fulghuma a jeho esej „Všechno, co opravdu potřebuji znát, jsem se naučil v mateřské školce“. Jednoduchá pravidla, která se naučíme jako děti, jsou stále platná a aplikovatelná na každodenní život jak doma, tak ve firmě. Ať už jde o mezilidské vztahy, práci, nebo globální problémy. Stačí se podle nich chovat. Takže moc nevím, co nového ESG přináší.
Jaký je váš názor na práci na dálku?
Práce na dálku je pro některé profese už naprosto přirozená věc, umožňuje větší flexibilitu, není třeba ztrácet drahocenný čas cestováním. Umožňuje nám hledat talenty po celé zemi bez omezení možnostmi dopravy na pracoviště. Pro vedoucí týmu je však náročnější na udržení týmové soudržnosti a komunikace.
Co podle vás znamená work-life balance?
Další takový trendy pojem, kterému moc nerozumím. Pro mne je to schopnost organizovat si práci a osobní život tak, abych byla s obojím do míry rozumně dosažitelné spokojená.
Co obdivujete na dnešní nastupující generaci?
Jsem hodně v kontaktu s mladými lidmi, mám ráda jejich otevřenost k inovacím, technologickou zdatnost a důraz na hodnoty, jako jsou udržitelnost, spravedlnost, solidarita. Jsou odvážní, kritičtí a nebojí se klást otázky.
Co obdivujete na generaci byznysových matadorů?
Potřebujeme také zkušenosti, znalosti a schopnost udržet stabilitu i v turbulentních časech. To nám přinášejí ti matadoři.
Jsou podle vás mladí dost slyšet? A proč?
Mladí jsou slyšet čím dál více díky sociálním médiím a online platformám. Dávají najevo své názory a obavy týkající se klimatických změn, sociální spravedlnosti a technologického pokroku. Není to s nimi občas jednoduché, leč je dobré jim naslouchat, protože oni jsou budoucnost.
Jak jste si představovala svoji kariéru, když vám bylo dvacet?
Chtěla a potřebovala jsem najít práci, která by mě uživila a zároveň bavila. Chtěla jsem pracovat v oboru, který by mě inspiroval a dával mi možnost učit se novým věcem.
Jaký je váš osobní vzkaz nastupující generaci?
Buďte zvědaví, otevření novým nápadům a nebojte se riskovat. Ať budete dělat cokoli, důležité je, aby vás to bavilo. Pak to budete dělat dobře. Nezapomínejte na ty, kteří nejsou tak šťastní a úspěšní jako vy, a snažte se jim podle svých možností a sil pomoci.
