generální ředitelka SAP ČR
49 let
Generální ředitelka SAP ČR a jednatelka SAP Ariba a SAP Concur se zaměřuje na rozvoj spolupráce se zákazníky, podporu využití umělé inteligence v byznysu a zvýšení konkurenceschopnosti českých firem. V SAP působí deset let, z toho šest let v současné pozici. Je členkou představenstva Česko-německé obchodní komory a podporuje iniciativy na podporu žen a sociálních podniků.
Jak využíváte digitální technologie a AI? Jaký mají vliv na vaši práci?
Denně a hodně. Postupně se učím AI vnímat jako svého poradce. Dává mi inspiraci, pomáhá mi zpracovat velké texty, zprávy. Díky tomu šetřím hodně času. Je to pro mě také určitá forma volnosti. Tím, že máme digitální technologie prakticky ve všech zařízeních, mohu reagovat na zprávy, schvalovat žádosti nebo pracovat s interními dokumenty, i když jsem na cestách.
Jak vnímáte oblast ESG a její vliv na budoucnost byznysu?
Můj pohled na to je jednoduchý: zdroje všech typů jsou spočitatelné a konečné na této planetě, nic tu nepřistane a nedoplní se to. Musíme se ale starat o všechny aspekty ESG. Bez zodpovědného řízení a propojení na společnost to nemůže dlouhodobě fungovat.
Jaký je váš názor na práci na dálku?
Mně osobně to moc nejde. Potřebuji se fyzicky přesunout a přepnout se z domácího prostředí. U všeho platí rozumná míra: aby si každý našel tu svou rovnováhu. Dává to prostor efektivně pracovat s časem. Určitě je to různé podle toho, v jaké životní fázi se kdo nachází. Právě ta flexibilita mi přijde nejdůležitější.
Co podle vás znamená work-life balance?
Občas hledáme složité odpovědi na něco, co je relativně jednoduché. Pro každého představuje work-life balance něco jiného, proto považuji za nejdůležitější nehodnotit žádný přístup. Žádný recept není ten správný pro všechny. Pro mě je podstatné, že když večer píšu do svého deníku, převažují ty pozitivní chvíle a impulzy, ať už jde o práci, nebo osobní život.
Co obdivujete na dnešní nastupující generaci?
U nastupující generace se mi moc líbí, že se nebojí vybočovat, jít si svou cestou. Ta třeba může vypadat úplně jinak než to, na co jsme zvyklí. Mají dnes tolik možností, kudy jít, že je to občas až děsivé, ale je krásné sledovat, kolik těch cest je nyní možných.
Co obdivujete na generaci byznysových matadorů?
Obdivuji hlavně jejich odvahu a pracovitost. Mám možnost potkávat se s „otci zakladateli“ nejúspěšnějších českých firem a obdivuji, jak si neustále zachovávají víru, elán, energii. I po desítkách let mají nové nápady, hledají neotřelé věci.
Jsou podle vás mladí dost slyšet? A proč?
Nejsou slyšet dost. Všechno se strašně rychle mění a není čas na zastavení, nasdílení pohledu, zkušeností. Starší generace by jim měly dávat více prostoru k dialogu, kdy si budou obě strany naslouchat.
Jak jste si představovala svoji kariéru, když vám bylo dvacet?
Uchvátil mě marketing, propojení kreativity a byznysu. Jak dokážeme pracovat s tím, co lidé chtějí. Neměla jsem úplně přesnou představu. V té době jsem snila o tom, že jednou budu šéfredaktorka Elle.
Jaký je váš osobní vzkaz starší generaci?
Česko má obrovský potenciál, jen o něj musíme pečovat a rozvíjet ho. Není to v ničích jiných rukou než v těch vašich i našich. Budoucnost je teď a tady, není na co čekat.
