Nezaměstnanost v Česku v březnu klesla na 4,3 procenta z únorových 4,4 procenta. Snížila se po čtyřech měsících růstu. Úřady práce registrovaly 322 140 uchazečů, zhruba o čtyři tisíce méně než o měsíc dříve. Volných míst přibylo o 3700 na téměř 92 tisíc. Vyplývá to z údajů, které v úterý zveřejnil Úřad práce ČR.
Loni v březnu činila míra nezaměstnanosti v Česku 3,9 procenta, práci si tehdy hledalo přibližně o 33 500 uchazečů méně než nyní.
V zaměstnanosti se již začínají projevovat sezonní práce například ve stavebnictví nebo službách. „Sledujeme ale rozdíly napříč regiony a požadavky firem u volných míst se často nepotkávají s kvalifikací pracovníků, kteří hledají práci. Klíčem je rekvalifikace uchazečů i spolupráce se zaměstnavateli,“ uvedl generální ředitel Úřadu práce Daniel Krištof.
Nejvyšší nezaměstnanost byla v březnu v Ústeckém kraji, a to 6,6 procenta. V Moravskoslezském kraji to bylo rovných šest procent a v Karlovarském 5,3 procenta. Naopak v Praze činila míra nezaměstnanosti tři procenta, nejméně v Česku. Praha byla ale jediným regionem, kde se nezaměstnanost meziměsíčně zvýšila. Na jedno volné pracovní místo aktuálně připadá v Česku v průměru zhruba 3,5 uchazeče o zaměstnání.
Mezi okresy je nejvyšší míra nezaměstnanosti na Mostecku, kde činí 9,3 procenta. Na Karvinsku je to 8,7 procenta. Nejlépe na tom jsou okresy Praha-východ a Praha-západ, Rychnov nad Kněžnou, Pelhřimov, Benešov a Zlín, kde je nezaměstnanost nižší než tři procenta.
Zaměstnavatelé mají nejčastěji zájem o dělníky v oblasti výstavby budov, o kuchaře, o obsluhu vysokozdvižných vozíků a skladníky, o montážní dělníky, o řidiče nákladních automobilů a tahačů nebo o uklízeče. Nejvíce míst nabízejí zaměstnavatelé v Praze, a to 23 480. Následuje Středočeský kraj s téměř šestnácti tisíci volnými pozicemi.
„Nadále se evidentně nepotkává nabídka s poptávkou z hlediska regionů, protože například počet volných pracovních míst pro tzv. nedostatkové profese, určené převážně pro muže, v evidenci volných pracovních míst výrazně dominuje,“ uvedl viceprezident Svazu průmyslu a dopravy ČR Bohdan Wojnar. Zaměstnavatelé podle něj vítají nárůst rekvalifikací.
Ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka upozornil, že zájem o rekvalifikace roste. „Za první čtvrtletí tohoto roku prostřednictvím Úřadu práce ČR se rekvalifikovalo téměř patnáct tisíc klientů, kteří tak zlepšili svou pozici na trhu práce,“ podotkl ministr. Meziročně vzrostl v prvních třech měsících roku zájem o rekvalifikace o 68 procent.
Téměř tři čtvrtiny volných pracovních míst jsou určené pro uchazeče se základním či nižším vzděláním, bezmála sedmdesát procent míst je vhodných i pro cizince.
Grafika: Forbes Česko
